Êtes-vous quelqu’un qui cherche à faire une différence dans la vie de votre famille, de vos amis et de votre communauté ? Êtes-vous une personne en début de carrière à la recherche d’une opportunité de travailler avec une organisation qui s’attaque à un problème de santé publique majeur ?

Saviez-vous que si vous avez entre 1 et 44 ans, vous êtes plus susceptible de mourir d’une blessure grave que de toute autre cause. Les principales causes sont les chutes, les empoisonnements et les collisions de véhicules. Les blessures évitables coûtent à l’économie canadienne 29,4 milliards de dollars par année.

Parachute est l’organisme de bienfaisance national du Canada dédié à la prévention des blessures qui a été créé en juillet 2012. Nous envisageons un Canada sans blessures graves, avec des personnes vivant pleinement et longtemps. Notre mission: créer un Canada plus sécuritaire en prévenant les blessures graves et mortelles grâce à des solutions fondées sur des données probantes qui favorisent la revendication et l’éducation. 

Joignez-vous à notre conseil d’administration! Avez-vous des compétences en gouvernance, en leadership ou en finance dans le secteur à but non lucratif? Nous recherchons des administrateurs pour un mandat de trois ans au conseil d’administration de Parachute et nous recherchons spécifiquement des personnes dans les domaines de la comptabilité/finance (priorité absolue) et du marketing/image de marque. D’autres domaines d’expertise comprennent la gestion des risques, la levée de fonds et les politiques publiques.

Les candidats doivent posséder les qualités suivantes : 

  • intégrité et normes éthiques élevées; 
  • capacité intellectuelle de réflexion conceptuelle et stratégique; 
  • capacité à trancher des questions complexes et à poser des questions pertinentes; 
  • indépendance de jugement; 
  • franchise et volonté d’aborder des questions difficiles; 
  • volonté de donner suite aux décisions et d’en être responsable; 
  • compétences interpersonnelles permettant de travailler en collaboration et d’exprimer des points de vue de façon exigeante et encourageante; 
  • engagement à préparer les réunions et à y assister.  

Faire du bénévolat avec Parachute offre une opportunité enrichissante de soutenir une organisation qui fait la différence et qui s’engage à constituer une équipe reflétant la diversité de ceux que nous servons. Nous encourageons les candidatures de groupes méritant l’équité. Parachute encourage également ceux qui sont en début ou à mi-chemin de leur carrière à postuler. La préférence sera accordée aux candidats qui 

renforceront la diversité, la profondeur et les compétences de notre conseil d’administration.

Tous les candidats à l’échelle nationale seront considérés : cependant, ceux situés dans l’Est du Canada (Nouveau-Brunswick, Terre-Neuve-et-Labrador, Nouvelle-Écosse, Île-du-Prince-Édouard) et dans le Nord du Canada (Nunavut, Territoires du Nord-Ouest, Yukon) sont fortement encouragés à postuler.

Si vous correspondez au profil décrit ci-dessus et si vous pensez que votre expérience et votre expertise pourraient contribuer à la réalisation du mandat de Parachute et vous être profitable sur le plan personnel et professionnel, veuillez envoyer une lettre de présentation et un curriculum vitae décrivant vos compétences et votre expérience à hglower@parachute.ca au plus tard à 15 h. HE 22 février 2024.

Apprenez-en davantage sur Parachute et notre travail sur les blessures évitables à parachute.ca.